小事成就大事，細(xì)節(jié)決定成敗。

作為一名基層干部，要想把工作做得更好，能力素質(zhì)提高的更快更全面，必須舍得花氣力做好每一件小事。

一要高度重視小事。要看到，小事并不代表事小，有時(shí)小事連著大事，關(guān)系全局，對(duì)小事不能不重視。特別是象一個(gè)電話(huà)，一次講評(píng)，一件關(guān)乎個(gè)別教員、學(xué)員利益的小事，看似很小，但也可能因?yàn)橐粫r(shí)處置不當(dāng)或談心交心工作沒(méi)有跟上就會(huì)影響團(tuán)結(jié)、氣氛和工作大局。要看到，干小事是對(duì)一名同志更大的考驗(yàn)，小事干好了，更能體現(xiàn)本色。基層干部應(yīng)盡量避免好高騖遠(yuǎn)，時(shí)時(shí)記得要從小處著手，從現(xiàn)在做起，在工作中盡量把小事處理好，干到位。沒(méi)有小就無(wú)所謂大，只有把小的做好了，大的才能做的好。

二要認(rèn)真關(guān)注小事。通常情況下，一些重大時(shí)間節(jié)點(diǎn)任務(wù)比如新生入校、畢業(yè)分配等工作部署上，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重視，大家都會(huì)抓得比較細(xì)、比較緊，而平時(shí)經(jīng)常做的許多小事情和一些細(xì)微之處，看上去都是舉手之勞，卻最容易忽略和出錯(cuò)。所以，越是平時(shí)、越是領(lǐng)導(dǎo)、眾人關(guān)注不到的時(shí)刻、部位，越要給予更多的關(guān)注，做好拾遺補(bǔ)缺的工作。特別是可能影響全局的小細(xì)節(jié)、小環(huán)節(jié)、小部位，要格外重視、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，不能僥幸地去“感覺(jué)”，該親眼看的要到現(xiàn)場(chǎng)，不能通過(guò)二傳手；該經(jīng)?？吹囊?jīng)常看，一絲一毫不能大意。

三要耐心做好小事。小事并不等于簡(jiǎn)單，有些小事干起來(lái)非常麻煩，有時(shí)很小的一件事，需要返工很多次還辦不利索。有時(shí)事情不來(lái)便罷，一來(lái)就擠在一起，這件要辦，那件要等，理不出頭緒，這個(gè)時(shí)候容易產(chǎn)生厭煩、浮躁情緒。所以，要特別需要耐心和恒心，要不厭其小、不厭其碎、不厭其煩，認(rèn)真辦好每一件小事。個(gè)別小事時(shí)間跨度大，久拖不決，要特別小心，不能忘事，漏事，始終關(guān)注發(fā)展變化，什么時(shí)間辦到哪一步，要心中有數(shù)，有頭有尾、確保落實(shí)。

小事平凡，但見(jiàn)思想、見(jiàn)作風(fēng)、見(jiàn)能力、見(jiàn)人品，要提高管理工作能力和水平，就要善于把一件件的小事做到位，能夠在做好小事中不斷提高能力素質(zhì)，就是不凡。

（作者系國(guó)防科技大學(xué)四院政治協(xié)理員）