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領(lǐng)導(dǎo)干部如何迎接改革大考

來(lái)源:人民日?qǐng)?bào)作者:盧永華責(zé)任編輯:康哲
2016-03-21 09:09

領(lǐng)導(dǎo)干部如何迎接改革大考(遠(yuǎn)望臺(tái))

盧永華

深化國(guó)防和軍隊(duì)改革,是強(qiáng)軍興軍的必由之路,也是決定我軍未來(lái)的關(guān)鍵一招。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,面對(duì)這場(chǎng)關(guān)乎軍隊(duì)未來(lái)的時(shí)代大考,必須強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)、號(hào)令意識(shí),帶頭講政治、顧大局、守紀(jì)律、促改革、盡職責(zé),爭(zhēng)做改革的促進(jìn)派和實(shí)干家,努力為強(qiáng)軍興軍貢獻(xiàn)力量。

強(qiáng)化政治意識(shí),爭(zhēng)當(dāng)鐵心擁護(hù)改革的表率。改革大考,既是檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性的特殊考場(chǎng),更是檢驗(yàn)忠誠(chéng)度的“試金石”。當(dāng)前, 國(guó)防和軍隊(duì)改革進(jìn)入了攻堅(jiān)期和深水區(qū),要解決的大多是長(zhǎng)期積累的體制性障礙、結(jié)構(gòu)性矛盾、政策性問題,推進(jìn)起來(lái)確實(shí)不容易。但要看到,以習(xí)近平同志為總書記的黨中央領(lǐng)導(dǎo)集體有著銳意改革的堅(jiān)定信心和壯士斷腕的巨大勇氣,為推進(jìn)改革提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo);經(jīng)過多年實(shí)踐探索,我們黨對(duì)改革規(guī)律性的認(rèn)識(shí)不斷深化,為推進(jìn)改革提供了理論基礎(chǔ);全黨全國(guó)對(duì)國(guó)防和軍隊(duì)改革非常關(guān)注、非常支持,全軍上下對(duì)改革期望很高、呼聲很大,為順利推進(jìn)改革提供了有利條件。只要大家統(tǒng)一意志,一定能啃下硬骨頭、涉過險(xiǎn)灘,打好深化改革這場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn),向黨和人民、向歷史交出一份合格答卷。

強(qiáng)化大局意識(shí),爭(zhēng)當(dāng)真心服從改革的表率。深化國(guó)防和軍隊(duì)改革,必然會(huì)觸及既得利益,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,要胸懷大局,胸襟坦蕩,正確看待個(gè)人得失、走留、利益,始終做到個(gè)人利益服從集體利益、局部利益服從全局利益、眼前利益服從長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。要以平常心態(tài)對(duì)待走留。從長(zhǎng)遠(yuǎn)看,能在一個(gè)崗位干一輩子的人幾乎沒有。從我軍的歷次調(diào)整改革看,都涉及走和留,但走留以后,體制編制會(huì)越來(lái)越合理,戰(zhàn)斗力會(huì)越來(lái)越強(qiáng)。因此,領(lǐng)導(dǎo)干部要平和看走留,留要留得安心,奮發(fā)進(jìn)取,不斷提高思想認(rèn)識(shí)和能力素質(zhì);走就走得干脆,不拖后腿,不鬧情緒,來(lái)一個(gè)漂亮轉(zhuǎn)身,把握機(jī)遇迎接新挑戰(zhàn)。要以辯證眼光對(duì)待利益。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,不能拘泥個(gè)人利益、本單位本部門利益,不能總希望改革之刀裁向他人,自己的利益一點(diǎn)都不損失。改革始終是犧牲少數(shù)部分利益來(lái)?yè)Q取絕大部分的利益。因此,領(lǐng)導(dǎo)干部要始終謀長(zhǎng)遠(yuǎn)之利、謀大局之利,自覺做到不論組織安排去哪里、職務(wù)有什么變化、利益有多少損失,都能坦然接受,服從指揮。

強(qiáng)化號(hào)令意識(shí),爭(zhēng)當(dāng)盡心投身改革的表率。這次國(guó)防和軍隊(duì)改革,是一場(chǎng)關(guān)乎智慧、勇氣、利益的大考,迫切需要領(lǐng)導(dǎo)干部以堅(jiān)定的決心、無(wú)畏的勇氣和沖天的干勁強(qiáng)力推動(dòng)。要對(duì)于劃定了時(shí)間界限的任務(wù)緊抓快干,沒有明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)的任務(wù)真抓實(shí)干,明令禁止的事情堅(jiān)決不干,確保軍令政令暢通,確保改革如期推進(jìn)。要穩(wěn)住心神管好“攤子”。抓住戰(zhàn)備訓(xùn)練這個(gè)主課主業(yè),堅(jiān)持推進(jìn)改革與建設(shè)同步,無(wú)論改革任務(wù)有多繁重,頭緒有多復(fù)雜,都必須做到“在位1分鐘,盡職60秒”,確保在體制轉(zhuǎn)換、編制調(diào)整、部隊(duì)轉(zhuǎn)隸等過程中干勁不減、工作不誤、效率不降,確保改革有序推進(jìn)。要手握戒尺守住底線。在深化改革的全部過程中,領(lǐng)導(dǎo)干部既不能放松自我要求,更不能“渾水摸魚”,必須嚴(yán)于律己,始終把黨的紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,牢固樹立按規(guī)矩辦事、按程序辦事、按法定權(quán)力辦事的意識(shí),模范遵守各項(xiàng)紀(jì)律,對(duì)下屬出現(xiàn)的搞小動(dòng)作、打擦邊球等行為,一定要堅(jiān)決制止,真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止,以高度的歷史自覺和強(qiáng)烈的使命擔(dān)當(dāng),完成好軍隊(duì)改革賦予的各項(xiàng)任務(wù)。

《 人民日?qǐng)?bào) 》( 2016年03月20日 06 版)

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