人類正從信息時代走向更高級的智能時代，拉開了智能化戰(zhàn)爭的序幕。在作戰(zhàn)指揮領(lǐng)域，由于技術(shù)手段不同，作戰(zhàn)樣式上有著質(zhì)的差別，因此不同時代在作戰(zhàn)指揮形態(tài)上也存在根本的區(qū)別。進入智能時代后，作戰(zhàn)指揮形態(tài)將會在指揮活動、指揮決策、指揮體制三個方面呈現(xiàn)不一樣的景況。

指揮活動從以信息為聯(lián)接紐帶變?yōu)橐灾R為聯(lián)接紐帶。戰(zhàn)場空間通?？梢杂梦锢碛?、信息域、認知域來刻畫。硬件平臺存在于物理域；信息主要存在于信息域，而知識作為一種可信的、用于決策和指導行動的方法手段，則存在于認知域。如果工業(yè)時代作戰(zhàn)樣式是以硬件平臺為核心，信息時代則對應以網(wǎng)絡信息為核心紐帶，那么智能時代將要迎接一種新的樣式：以知識為核心紐帶，整個作戰(zhàn)行動將圍繞著知識的生成、共享與運用展開。在信息時代，各平臺間聯(lián)系更為密切，信息交互頻繁，指揮人員可以通過整個網(wǎng)絡獲取高質(zhì)量的有用信息，各個作戰(zhàn)平臺的效能成倍提高，信息已成為兵力效能的倍增器，并成為戰(zhàn)場核心要素。然而未來戰(zhàn)爭規(guī)模更加宏大，協(xié)同更加復雜，行動更為迅速，只是信息的充分共享，已經(jīng)無法滿足戰(zhàn)爭的需求，克敵制勝僅有信息優(yōu)勢是不夠的，還需要有知識的優(yōu)勢，有著知識優(yōu)勢的一方才能達成行動優(yōu)勢。近些年來，隨著人工智能技術(shù)、大數(shù)據(jù)管理技術(shù)、云使能技術(shù)以及高性能信息網(wǎng)絡技術(shù)的飛速發(fā)展，作為信息高階形式的知識，逐步已能像傳統(tǒng)信息一樣在網(wǎng)絡中共享、轉(zhuǎn)換、提煉、合成，未來的戰(zhàn)場不僅能做到信息情報的互聯(lián)互通，而且能實現(xiàn)基于知識的指控決策的互聯(lián)互通與協(xié)同。直接指導行動的知識替代一般性的信息情報將成為協(xié)同各種作戰(zhàn)力量發(fā)揮最大效能的紐帶。在以知識為紐帶的作戰(zhàn)指揮模式中，各種作戰(zhàn)力量將極大地減小OODA（觀察-判斷-決策-行動）周期時延，OODA過程的質(zhì)量也會得到空前提高，戰(zhàn)場作戰(zhàn)力量將具有前所未有的高效能。

指揮決策從計算機輔助式變?yōu)槿藱C融合的“作戰(zhàn)指揮腦”模式。信息時代的指揮信息系統(tǒng)是輔助指揮決策人員的重要支撐，已成為作戰(zhàn)力量效能的倍增器。其主要功能是信息收集、查詢管理、傳遞處理、輔助決策等，對指揮員的作戰(zhàn)指揮有很強的輔助性，是一種人腦的外部工具。未來智能化作戰(zhàn)的指揮系統(tǒng)將在現(xiàn)在的指揮信息系統(tǒng)上得到升華，其突出的特點就是智能化，是一種綜合集成模式的智能系統(tǒng)，將成為人腦的外延，并與人腦融為一體形成一體化的“作戰(zhàn)指揮腦”。隨著戰(zhàn)場超高速物聯(lián)網(wǎng)絡的建成，空間距離將徹底貶值，這樣基于效能的模式，分布式管理各領(lǐng)域的智能主體，實現(xiàn)功能上的高度融合，形成強大的整體智能。形式上雖分布，但效能卻是聚焦的。作戰(zhàn)指揮將基于大量歷史數(shù)據(jù)、作戰(zhàn)原則以及自身推演實驗的信息，運用綜合智能集成的方式，不斷進行自我學習，迭代形成作戰(zhàn)指揮人員強大的外腦。它能夠根據(jù)戰(zhàn)場態(tài)勢信息，主動進行決策分析，更加智能化地提供指揮決策信息知識，而不只是簡單應答式處理。指揮參謀人員成為整個指揮腦的一部分，在整個“指揮大腦”中發(fā)揮著人類特有的且機器難以替代的智慧，這是錢學森提出的人機融合的大成智慧的具體實現(xiàn)。這也對指揮參謀人員提出了更高的要求。從輔助決策模式躍升到人機一體的融合模式中，要更善于融入到“指揮大腦”中，提高指揮效能。

指揮體制從固定層級模式變?yōu)槿嵝约赡Ｊ?。未來作?zhàn)力量將會根據(jù)具體任務使命動態(tài)聯(lián)合，各種作戰(zhàn)力量的指揮機構(gòu)集成為虛擬的“指揮大腦”與“智能云”，指揮體制將發(fā)生根本的變化。例如我們可以設想這樣的場景：當偵察監(jiān)視部隊發(fā)現(xiàn)目標，信息傳到指揮腦中，信息處理部隊利用信息與知識優(yōu)勢迅速分析判明目標情況，相應的信息知識再發(fā)到指揮腦中，作戰(zhàn)任務部隊據(jù)此展開高效作戰(zhàn)推演實驗，得出有效的應對手段，并通過指揮腦發(fā)送到一線作戰(zhàn)部隊，以消滅敵方目標。整個作戰(zhàn)過程中，各作戰(zhàn)力量將具有高度自主性，自協(xié)同地高效完成作戰(zhàn)任務，智能化作戰(zhàn)指揮體制具有高度彈性的去中心化結(jié)構(gòu)，傳統(tǒng)嚴格層級的指揮體制將會被打破。在新的智能化作戰(zhàn)指揮體制中，將會根據(jù)戰(zhàn)場上瞬息萬變的作戰(zhàn)態(tài)勢，面向任務動態(tài)組合的作戰(zhàn)單元，動態(tài)、柔性與集成地構(gòu)建指揮拓撲結(jié)構(gòu)；依據(jù)戰(zhàn)場中掌握的信息與知識層級以及任務使命，而不是直接按行政等級來確定指揮權(quán)限與決策權(quán)重；作戰(zhàn)指揮體制將更加扁平化，各作戰(zhàn)單元實現(xiàn)動態(tài)自適應式指揮控制協(xié)同，指揮控制效能將會極大提高。因此，面向未來智能化作戰(zhàn)，應牢固樹立聯(lián)合與體系意識，深化聯(lián)合作戰(zhàn)指揮體制的改革，實現(xiàn)各軍兵種作戰(zhàn)力量的深度融合與一體化，避免軍兵種的條塊分割影響作戰(zhàn)指揮效能的發(fā)揮，切實提高未來智能化戰(zhàn)爭的戰(zhàn)場管理能力。

勝兵先勝而后求戰(zhàn)。只有加快核心技術(shù)的研發(fā)與應用，深化創(chuàng)新發(fā)展作戰(zhàn)指揮體制，加強適應智能化戰(zhàn)爭的高素質(zhì)指揮人才的培養(yǎng)，我們才能有效地應對未來智能化戰(zhàn)爭。