北京理工大學(xué)國防生選陪工作特色鮮明

對(duì)接部隊(duì)需求培養(yǎng)高素質(zhì)人才

解放軍報(bào)訊?李強(qiáng)、秦作文報(bào)道：2008屆國防生高永東3次榮立二等功、2次榮立三等功，2004屆國防生劉強(qiáng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)，2007屆國防生孫定一擔(dān)任國慶60周年閱兵通信兵方隊(duì)指揮員……北京理工大學(xué)開展國防生教育培養(yǎng)工作15年來，累計(jì)向軍隊(duì)輸送1400余名高素質(zhì)國防生，其中800多人屬于新型作戰(zhàn)力量相關(guān)專業(yè)急需人才。

北理工是我國首批開展國防生選培工作的重點(diǎn)院校。在12月6日召開的國防生教育培養(yǎng)工作15周年總結(jié)交流會(huì)上，與會(huì)軍地領(lǐng)導(dǎo)和教育專家對(duì)該校國防生教育培養(yǎng)工作給予好評(píng)。

總參駐北理工國防生選培辦主任尤靜介紹說，該校選培工作始終堅(jiān)持打贏導(dǎo)向、突出自身特點(diǎn)、秉承大學(xué)優(yōu)勢(shì)，探索形成了特色鮮明的工作模式。

——軍地合力、科學(xué)規(guī)劃?？倕⒄尾颗c北京理工大學(xué)聯(lián)合成立國防生培養(yǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期召開議教議訓(xùn)會(huì)、辦公協(xié)調(diào)會(huì)、人才需求和培養(yǎng)形勢(shì)分析會(huì)，經(jīng)常到基層部隊(duì)、科研院所專題調(diào)研國防生任職狀況和發(fā)展?jié)摿?，常態(tài)化研究修訂教改措施和培養(yǎng)方案。

——未進(jìn)營門、先鑄軍魂。定期請(qǐng)專家教授講授黨的創(chuàng)新理論，請(qǐng)往屆國防生優(yōu)秀代表現(xiàn)身說法，幫助在校國防生樹立報(bào)國強(qiáng)軍的堅(jiān)定信念。這個(gè)選培辦舉辦的“核心價(jià)值觀引領(lǐng)我成長”國防生主題演講，已成為首都高校國防生培養(yǎng)的“知名品牌”。

——對(duì)接需求、精準(zhǔn)培養(yǎng)。瞄準(zhǔn)未來信息化戰(zhàn)爭需要和部隊(duì)任職崗位需求，對(duì)國防生課程體系進(jìn)行科學(xué)規(guī)劃，著力打造一批以信息對(duì)抗、機(jī)動(dòng)突防、高效毀傷等為代表的“軍品”專業(yè)。建立學(xué)分預(yù)警機(jī)制，對(duì)成績不達(dá)標(biāo)者實(shí)行末位淘汰。

——姓軍為戰(zhàn)、點(diǎn)滴養(yǎng)成。建立當(dāng)兵鍛煉機(jī)制，實(shí)行混編模擬連管理模式；嚴(yán)格落實(shí)每周例會(huì)、勤務(wù)值班和請(qǐng)銷假等制度，鍛造軍人作風(fēng)。在畢業(yè)年級(jí)國防生中開展“軍政訓(xùn)練月”活動(dòng)，縮短首次任職適應(yīng)期。

扎實(shí)、科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕逃囵B(yǎng)，使北理工走出的國防生廣受歡迎。15年來，畢業(yè)生中先后有150余人次立功、80余人次獲得軍隊(duì)科技進(jìn)步獎(jiǎng)、700余人次受到團(tuán)以上單位表彰。