良方聚才

“思皇多士，生此王國。王國克生，維周之楨；濟濟多士，文王以寧。”

2014年6月，習(xí)近平在兩院院士大會上引用了《詩經(jīng)·大雅·文王》中的這段話來表達求賢若渴的心情：“周文王尊賢禮士，賢才濟濟，所以國勢強盛。千秋基業(yè)，人才為先。實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興，人才越多越好，本事越大越好?！?/p>

治國之要，首在用人?！熬厶煜掠⒉哦弥边@句話，習(xí)近平口言之，亦力行之。

早在上世紀80年代，習(xí)近平在河北正定縣任職時，為組建正定經(jīng)濟顧問團，曾親自向全國知名學(xué)者等發(fā)出100多封“求賢信”。

習(xí)近平在閩東任職時，廣為當?shù)馗刹渴熘氖撬摹叭瞬沤?jīng)”。他說：“干部問題就跟擺棋子一樣，要擺得恰當，發(fā)揮最佳效果，人盡其才、各得其所。”在習(xí)近平的帶領(lǐng)下，從1991年開始，福州的年輕干部普遍開展了崗位輪換、縱橫交流、外派掛職、擔任助理、壓擔子鍛煉。一批德才兼?zhèn)涞母刹孔呱虾线m的崗位。

2015年1月9日，習(xí)近平向獲得2014年度國家最高科學(xué)技術(shù)獎的中國科學(xué)院院士于敏頒獎。（圖片來源：新華社）

識才愛才敬才用才。擔任黨和國家最高領(lǐng)導(dǎo)人后，習(xí)近平每年都會出席國家科學(xué)技術(shù)獎勵大會，為優(yōu)秀科技工作者頒獎。他還多次看望慰問科研人員，到多地視察參觀科技成果，對科技人才提出殷切期望。

習(xí)近平除了在細微處關(guān)心、關(guān)愛人才，還部署推進了一系列制度措施保障科技人才的切身利益。

2016年5月，習(xí)近平作出重要指示，強調(diào)要把《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革的意見》落到實處，加快構(gòu)建具有全球競爭力的人才制度體系。

今年2月，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于分類推進人才評價機制改革的指導(dǎo)意見》，對現(xiàn)行人才評價標準進行系統(tǒng)科學(xué)分類，對不同類型人才不再是“一把尺子量到底”。

“各級黨委和政府要從心底里尊重知識、尊重人才，為人才發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造良好條件，營造寬松環(huán)境，提供廣闊平臺?！?/p>